Appliquer la législation sociale À distance

Dernière mise à jour : 05/06/2025

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Objectifs de la formation

Se familiariser avec la législation sociale, sa complexité

Avoir une information complète sur l'ensemble des relations du monde du travail

Description

Première classe virtuelle (3h30) :

Séquence 1 : Lois et convention

Bref historique du droit du travail

Sources du droit du travail français (Hiérarchisation des textes – Focus sur la convention collective)

Différents acteurs du droit social (Inspecteur du travail, Conseil de Prud'hommes, Syndicats)

Règlement intérieur

 

Séquence 2 : Les différents contrats et leur éléments

Le contrat de travail (Les différents contrats)

Le salaire

 

Seconde classe virtuelle (3h30) :

Séquence 3 : Durée , repos et congés

La durée du temps de travail : Le temps partiel, Les 35 heures, la modification des horaires.

Le repos des travailleurs

Les congés spéciaux

 

Séquence 4 : Les conflits dans le travail

La grève

La rupture du contrat de travail

Les différentes indemnités : Indemnités de préavis, Indemnités de licenciement, Indemnités de congés payés

Prérequis

Aucun

Public visé

Toutes les personnes désirant acquérir des connaissances en droit du travail.

Moyens et supports pédagogiques

Diaporama

Modalités d'évaluation et de suivi

Exercices

Prochaines Sessions

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    Si vous êtes responsable formation, vous pouvez faire une requête pour l'organiser en INTRA dans votre entreprise.